ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 23 декабря 2004 г. № 2547
О СОЗДАНИИ УПРАВЛЕНИЯ СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ СЕМЬИ И МОЛОДЕЖИ
(в ред. Постановлений мэрии г. Магадана
от 02.09.2009 № 2473
,
от 27.04.2010 № 1135
,
от 26.11.2010 № 3640
)
В целях совершенствования комплекса обеспечения социальной политики муниципального образования "Город Магадан", руководствуясь Решением
Магаданской городской Думы от 30.11.2004 № 74-Д "О схеме управления муниципальным образованием "Город Магадан" и в соответствии с частью 2 статьи 125 Гражданского кодекса постановляю:
1. Создать управление социальной поддержки семьи и молодежи, являющееся юридическим лицом.
2. Утвердить Положение
об управлении социальной поддержки семьи и молодежи согласно приложению № 1.
3. Утвердить штатное расписание управления социальной поддержки населения семьи и молодежи согласно приложению № 2 (не приводится).
4. Комитету по управлению муниципальным имуществом города Магадана закрепить в установленном порядке за управлением социальной поддержки семьи и молодежи муниципальное имущество.
5. Комитету по финансам мэрии города Магадана (Атанова) внести изменения в бюджет города на 2004 год в части финансирования на содержание управления социальной поддержки семьи и молодежи.
6. Контроль за выполнением настоящего Постановления возложить на директора департамента культуры и социального развития Ю.М. Казетова.
И.о. мэра города Магадана
Е.И.ЛЫСЮК
Приложение № 1
к Постановлению
мэра города Магадана
от 23.12.2004 № 2547
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ УПРАВЛЕНИИ СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ
СЕМЬИ И МОЛОДЕЖИ МЭРИИ ГОРОДА МАГАДАНА
(в ред. Постановлений мэрии г. Магадана
от 02.09.2009 № 2473
,
от 27.04.2010 № 1135
,
от 26.11.2010 № 3640
)
1. Общие положения
В официальном тексте документа, видимо, допущена опечатка: документ от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" является Федеральным законом, а не Законом Российской Федерации.
1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии с Конституцией Российской Федерации, Законом Российской Федерации от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Законом
Магаданской области от 19.02.1996 № 4-ОЗ "О местном самоуправлении в Магаданской области", Уставом
муниципального образования "Город Магадан", утвержденного Решением Магаданской городской Думы от 26.08.2005 № 96-Д, Решением
Магаданской городской Думы от 30.11.2004 № 74-Д "О схеме управления муниципальным образованием "Город Магадан", а также иными законами и нормативными правовыми актами Российской Федерации, Магаданской области и определяет правовые и экономические основы деятельности управления социальной поддержки семьи и молодежи мэрии города Магадана, устанавливает порядок осуществления полномочий, прав и обязанностей должностных лиц.
1.2. Управление социальной поддержки семьи и молодежи мэрии города Магадана (далее по тексту - Управление) является отраслевым (функциональным) органом мэрии города Магадана, входит в структуру комплекса обеспечения социальной политики на территории муниципального образования "Город Магадан" (далее по тексту - город Магадан).
3.2.3. Реализовывать проекты по улучшению условий жизнедеятельности граждан на территории муниципального образования "Город Магадан" в пределах своей компетенции.
3.2.4. Соблюдать интересы граждан при осуществлении своих полномочий.
4. Руководство Управления и
полномочия руководителя Управления
4.1. Общее руководство Управлением осуществляет руководитель, назначаемый на должность и освобождаемый от должности распоряжением мэрии города Магадана. Руководитель Управления имеет заместителя. Заместитель руководителя Управления назначается и освобождается от должности приказом руководителя Управления по согласованию с руководителем департамента культуры и социального развития мэрии города Магадана. Другие работники Управления назначаются и освобождаются от должности руководителем Управления.
4.2. В состав Управления входят следующие структурные подразделения, действующие на основании Положений об отделах, утвержденных руководителем Управления:
- финансово-правовой отдел;
- отдел по делам семьи и молодежи.
(в ред. Постановления
мэрии г. Магадана от 26.11.2010 № 3640)
(см. текст в предыдущей редакции
)
4.3. Управление может создавать отделы и секторы для обеспечения деятельности Управления.
4.4. Для осуществления функций социальной политики на территории города Магадана Управление может по согласованию с мэром города Магадана создавать муниципальные учреждения. Уставы муниципальных учреждений, созданных Управлением, утверждает руководитель Управления по согласованию с комитетом экономического развития мэрии города Магадана, комитетом по управлению муниципальным имуществом города Магадана.
4.5. Работники Управления являются муниципальными служащими Магаданской области, на них распространяется законодательство о муниципальной службе и трудовое законодательство с особенностями, предусмотренными законодательством о муниципальной службе. Для выполнения определенных функций могут быть заключены трудовые договоры с иными работниками, не являющимися муниципальными служащими Магаданской области.
4.6. Руководитель Управления в пределах своей компетенции:
4.6.1. Обеспечивает выполнение полномочий Управления и осуществляет руководство его деятельностью.
4.6.2. Действует без доверенности от имени Управления, представляет его интересы во всех учреждениях и организациях в отношении с юридическими и физическими лицами по вопросам, входящим в компетенцию Управления.
4.6.3. Открывает счета в банках и заключает договоры, муниципальные контракты.
4.6.4. Утверждает штатное расписание в пределах установленного фонда оплаты труда.
4.6.5. Назначает на должность и освобождает от должности работников Управления, принимает меры поощрения и дисциплинарные взыскания к ним в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации, законодательством о муниципальной службе. Кандидатура начальника финансово-правового отдела (главного бухгалтера) Управления согласовывается с руководителем комитета по финансам мэрии города Магадана.
Назначает и увольняет руководителей подведомственных муниципальных учреждений по согласованию с руководителем департамента культуры и социального развития мэрии города Магадана.
Решает в соответствии с законодательством Российской Федерации, Магаданской области, а также муниципальными правовыми актами о муниципальной службе вопросы, связанные с прохождением муниципальной службы работниками Управления.
4.6.6. Издает в пределах своей компетенции приказы, распоряжения по вопросам деятельности Управления, обязательные для исполнения всеми работниками Управления.
4.6.7. Утверждает должностные инструкции работников Управления и руководителей подведомственных учреждений, правила внутреннего трудового распорядка, положения об отделах Управления и обеспечивает их выполнение.
4.6.8. Организует исполнение поручений мэра города Магадана.
4.6.9.Осуществляет другие полномочия руководителя в соответствии с действующим законодательством.
4.6.10. В случае отсутствия руководителя Управления или невозможности исполнения им должностных обязанностей его полномочия в полном объеме осуществляет его заместитель.
5. Ответственность руководителя Управления
5.1. Руководитель Управления несет ответственность за:
5.1.1. Выполнение возложенных на Управление полномочий.
5.1.2. Достоверность информации, предоставляемой в органы государственной власти и в мэрию города Магадана.
5.1.3. Целевое использование выделенных в распоряжение Управления бюджетных средств.
5.1.4. Достоверность и своевременное представление установленной отчетности и другой информации, связанной с исполнением бюджета.
5.1.5. Своевременное составление бюджетной росписи и лимитов бюджетных обязательств по подведомственным получателям.
5.1.6. Своевременное представление бюджетной росписи и лимитов бюджетных обязательств по подведомственным получателям и распорядителям бюджетных средств в комитет по финансам мэрии города Магадана.
5.1.7. Утверждение смет расходов подведомственных бюджетных учреждений.
5.1.8. Составление бюджетной росписи по показателям, утвержденным законом (решением) о бюджете.
5.1.9. Соблюдение нормативов финансовых затрат на предоставление государственных или муниципальных услуг при утверждении смет расходов.
5.1.10. Эффективное использование бюджетных средств.
5.2. Руководитель Управления несет полную материальную ответственность за прямой, действительный ущерб, причиненный Управлению.
Заместитель мэра,
управляющий делами
А.В.АБРАМОВ
