УПРАВЛЕНИЕ ПО УЧЕТУ И РАСПРЕДЕЛЕНИЮ ЖИЛОЙ ПЛОЩАДИ
ПРИКАЗ
от 18 мая 2012 г. № 54-ОД
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ВЕДОМСТВЕННОЙ ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЫ "ЖИЛЬЕ
РАБОТНИКАМ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ МУНИЦИПАЛЬНОГО
ОБРАЗОВАНИЯ "ГОРОД МАГАДАН" НА 2013-2015 ГОДЫ
(в ред. Приказа
Управления по учету и распределению
жилой площади мэрии города Магадана
от 16.01.2013 № 2-ОД)
В соответствии с п. 2.6
Порядка разработки, утверждения и реализации ведомственных целевых программ на территории муниципального образования "Город Магадан", утвержденного Постановлением мэрии города Магадана от 19.01.2011 № 111, приказываю:
1. Утвердить ведомственную целевую программу
"Жилье работникам муниципальных учреждений муниципального образования "Город Магадан" на 2013-2015 годы согласно приложению.
2. Назначить исполнителем программы
муниципальное бюджетное учреждение города Магадана "Горжилсервис".
3. Контроль за исполнением настоящего Приказа оставляю за собой.
Руководитель управления
В.В.ВЕБЕР
ПАСПОРТ
ВЕДОМСТВЕННОЙ ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЫ "ЖИЛЬЕ РАБОТНИКАМ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
"ГОРОД МАГАДАН" НА 2013-2015 ГОДЫ
наименование программы
(в ред. Приказа
Управления по учету и распределению
жилой площади мэрии города Магадана
от 16.01.2013 № 2-ОД)
┌───────────────────────┬────────────────────────────────────────────────┐
│Наименование субъекта │Управление по учету и распределению жилой│
│бюджетного планирования│площади мэрии города Магадана │
├───────────────────────┼────────────────────────────────────────────────┤
│Наименование │"Жилье работникам муниципальных учреждений│
│ведомственной целевой│муниципального образования "Город Магадан" на│
│программы │2013-2015 годы (далее - Программа) │
├───────────────────────┼────────────────────────────────────────────────┤
│Основание для│Пункт 2 статьи 2
Жилищного кодекса Российской│
┌───┬───────────────────┬──────┬─────────────┬────────────────────────────┬────────┬──────────────────┐
│ │ │ │ │ Потребность в финансовых │ │ │
│ │ │ Срок │ Исполнитель │ средствах, тыс. рублей │Источник│ Ожидаемый эффект │
│ № │ Наименование │реали-│ (получатель ├───────┬────────────────────┤финанси-│ (экономический и │
│п/п│ мероприятия │зации │ денежных │Всего: │в том числе по годам│рования │ социальный) │
│ │ │ │ средств) ├───────┼────┬───────┬───────┤ │ │
│ │ │ │ │ │2013│ 2014 │ 2015 │ │ │
├───┼───────────────────┼──────┼─────────────┼───────┼────┼───────┼───────┼────────┼──────────────────┤
│ 1 │ 2 │ 3 │ 4 │ 5│ 6│ 7│ 8│ 9 │ 10 │
├───┼───────────────────┼──────┼─────────────┤ │ │ │ ├────────┼──────────────────┤
│ 1.│Консультирование │01.01-│Управление по│ │ │ │ │ │Повышение │
│ │работников │31.01 │ учету и │ │ │ │ │ │информированности │
│ │муниципальных │ │распределению│ │ │ │ │ │работников │
│ │учреждений │ │жилой площади│ │ │ │ │в рамках│муниципальных │
│ │муниципального │ │ мэрии города│ │ │ │ │текущей │учреждений │
│ │образования "Город│ │ Магадана │ │ │ │ │деятель-│муниципального │
│ │Магадан" об│ │ │ │ │ │ │ ности │образования "Город│
│ │условиях участия в│ │ │ │ │ │ │ │Магадан" о путях│
│ │Программе │ │ │ │ │ │ │ │решения их│
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │жилищных проблем │
├───┼───────────────────┼──────┼─────────────┼───────┼────┼───────┼───────┼────────┼──────────────────┤
│ 2.│Прием и│01.02-│Управление по│ │ │ │ │в рамках│Улучшение жилищных│
│ │рассмотрение │30.04 │ учету и │ │ │ │ │текущей │условий семей│
│ │документов, │ │распределению│ │ │ │ │деятель-│работников │
│ │принятие решения о│ │жилой площади│ │ │ │ │ ности │муниципальных │
│ │предоставлении │ │ мэрии города│ │ │ │ │ │учреждений, │
│ │социальной выплаты│ │ Магадана │3 700,0│ 0,0│1 800,0│1 900,0│ │создание условий│
│ │участникам │ │ │ │ │ │ │ │для закрепления в│
│ │Программы и выдача│ │ │ │ │ │ │ │муниципальных │
│ │Гарантийного │ │ │ │ │ │ │ │учреждениях │
│ │письма │ │ │ │ │ │ │ │квалифицированных │
├───┼───────────────────┼──────┼─────────────┤ │ │ │ ├────────┤кадров. │
│ 3.│Перечисление сумм│01.05-│Управление по│ │ │ │ │ Бюджет │ │
│ │социальных выплат│31.10 │ учету и │ │ │ │ │муници- │Улучшение жилищных│
│ │участникам │ │распределению│ │ │ │ │пального│условий семей│
│ │Программы │ │жилой площади│ │ │ │ │образо- │работников │
│ │ │ │ мэрии города│ │ │ │ │ вания │муниципальных │
│ │ │ │ Магадана │ │ │ │ │ "Город │учреждений, │
│ │ │ │ │ │ │ │ │Магадан"│создание условий│
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │для закрепления в│
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │муниципальных │
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │учреждениях │
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │квалифицированных │
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │кадров │
├───┴───────────────────┴──────┴─────────────┼───────┼────┼───────┼───────┼────────┼──────────────────┤
│Всего по программе: │ 3700,0│ 0,0│ 1800,0│ 1900,0│ │ │
└────────────────────────────────────────────┴───────┴────┴───────┴───────┴────────┴──────────────────┘
