АДМИНИСТРАЦИЯ МАГАДАНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 11 августа 2010 г. № 437-па
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРИМЕРНОГО ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА
РАБОТНИКОВ ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ,
ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ДЕПАРТАМЕНТУ ДОРОЖНОГО ХОЗЯЙСТВА
И ТРАНСПОРТА АДМИНИСТРАЦИИ МАГАДАНСКОЙ ОБЛАСТИ
(в ред. Постановлений администрации Магаданской области
от 16.09.2010 № 529-па
,
от 25.11.2010 № 669-па
,
от 27.05.2011 № 367-па
,
от 13.07.2011 № 498-па
,
от 13.10.2011 № 738-па
)
В соответствии с Постановлением
администрации Магаданской области от 15 января 2009 г. № 6-па "О введении новых систем оплаты труда работников государственных бюджетных учреждений Магаданской области и работников органов исполнительной власти Магаданской области, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений Магаданской области" администрация Магаданской области постановляет:
1. Утвердить Примерное положение
об оплате труда работников областных государственных учреждений, подведомственных департаменту дорожного хозяйства и транспорта администрации Магаданской области (приложение № 1).
2. Утвердить Перечень
должностей работников, относимых к основному персоналу областных государственных учреждений, подведомственных департаменту дорожного хозяйства и транспорта администрации Магаданской области, для определения должностных окладов руководителей учреждений (приложение № 2).
3. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на заместителя губернатора области Чуфенева В.Н.
4. Настоящее Постановление подлежит официальному опубликованию и распространяется на регулируемые правоотношения, возникшие с 24 февраля 2010 года.
Губернатор
Магаданской области
Н.ДУДОВ
Приложение № 1
Утверждено
Постановлением
администрации
Магаданской области
от 11.08.2010 № 437-па
ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ДЕПАРТАМЕНТУ ДОРОЖНОГО
ХОЗЯЙСТВА И ТРАНСПОРТА АДМИНИСТРАЦИИ МАГАДАНСКОЙ ОБЛАСТИ
(в ред. Постановлений администрации Магаданской области
от 16.09.2010 № 529-па
,
от 25.11.2010 № 669-па
,
5. Условия оплаты труда руководителя Учреждения,
его заместителей, главного бухгалтера
5.1. Заработная плата руководителя Учреждения, его заместителей и главного бухгалтера состоит из должностного оклада, выплат компенсационного и стимулирующего характера.
5.2. Должностной оклад руководителя Учреждения устанавливается трудовым договором и составляет до 3 размеров средней заработной платы работников, которые относятся к основному персоналу возглавляемого им Учреждения.
5.3. К основному персоналу Учреждения относятся работники, непосредственно обеспечивающие выполнение основных функций, для реализации которых создано Учреждение.
5.4. Должностные оклады заместителей руководителя Учреждения, главного бухгалтера устанавливаются на 10-30% ниже должностного оклада руководителя Учреждения.
5.5. С учетом условий труда руководителю Учреждения, его заместителям и главному бухгалтеру устанавливаются выплаты компенсационного характера, предусмотренные разделом 3
настоящего Примерного положения.
Выплаты компенсационного характера устанавливаются для руководителей учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров в процентах к должностным окладам или в абсолютных размерах, если иное не установлено действующим законодательством.
5.6. С учетом результатов деятельности Учреждения органом исполнительной власти - главным распорядителем средств областного бюджета, в ведении которого находится Учреждение, могут устанавливаться руководителю Учреждения выплаты стимулирующего характера, предусмотренные разделом 4
настоящего Примерного положения.
5.7. Выплаты стимулирующего характера заместителям руководителя и главному бухгалтеру устанавливаются в соответствии с разделом 4
настоящего Примерного положения.
6. Другие вопросы оплаты труда
6.1. В пределах установленного фонда оплаты труда работникам Учреждения может быть оказана материальная помощь.
6.2. Решение об оказании материальной помощи и ее конкретных размерах принимает руководитель Учреждения на основании письменного заявления работника.
6.3. Размер и условия выплаты материальной помощи устанавливаются локальным правовым актом Учреждения.
6.4. По должностям служащих (профессиям рабочих), размеры окладов по которым не определены настоящим Примерным положением, устанавливаются руководителем Учреждения в соответствии с действующим законодательством.
Приложение № 2
Утвержден
Постановлением
администрации
Магаданской области
от 11.08.2010 № 437-па
ПЕРЕЧЕНЬ ДОЛЖНОСТЕЙ И ПРОФЕССИЙ РАБОТНИКОВ,
ОТНОСИМЫХ К ОСНОВНОМУ ПЕРСОНАЛУ ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ДЕПАРТАМЕНТУ ДОРОЖНОГО ХОЗЯЙСТВА
И ТРАНСПОРТА АДМИНИСТРАЦИИ МАГАДАНСКОЙ ОБЛАСТИ, ДЛЯ
ОПРЕДЕЛЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ РУКОВОДИТЕЛЕЙ УЧРЕЖДЕНИЯ
(в ред. Постановления
администрации Магаданской области
от 27.05.2011 № 367-па)
(см. текст в предыдущей редакции
)
Начальник смены досмотра службы авиационной безопасности.
Инженер по эксплуатации аэродромов.
Инженер по организации перевозок.
Инженер по электротехническому обеспечению полетов.
Водитель 4 разряда.
Водитель 5 разряда.
