МАГАДАНСКАЯ ОБЛАСТЬ
АДМИНИСТРАЦИЯ СЕВЕРО-ЭВЕНСКОГО РАЙОНА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 16 сентября 2010 г. № 171-па
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ РАЙОННОЙ ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЫ "РАЗВИТИЕ
МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ
"СЕВЕРО-ЭВЕНСКИЙ РАЙОН" НА ПЕРИОД 2011-2013 ГОДЫ"
(в ред. Постановления
администрации Северо-Эвенского района
от 25.04.2011 № 96-па)
В соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Указом Президента Российской Федерации от 15.10.1999 № 1370 "Об утверждении основных положений государственной политики в области развития местного самоуправления в Российской Федерации", в целях создания условий, способствующих эффективному функционированию органов местного самоуправления в муниципальном образовании "Северо-Эвенский район" (далее - органы местного самоуправления), администрация Северо-Эвенского района постановляет:
1. Утвердить районную целевую программу
"Развитие муниципальной службы в муниципальном образовании "Северо-Эвенский район" на 2011-2013 годы" (далее - Программа) (прилагается).
2. Финансирование мероприятий Программы
осуществляется за счет средств бюджета Северо-Эвенского района в соответствии с федеральным и областным законодательством.
3. Настоящее Постановление вступает в силу после его опубликования в средствах массовой информации.
В официальном тексте документа, видимо, допущена опечатка: в пункте 4 вместо слова "Распоряжения" следует читать "Постановления".
4. Контроль за исполнением настоящего Распоряжения оставляю за собой.
Глава администрации
Северо-Эвенского района
М.Э.АХНАЗАРОВ
Приложение
к Постановлению
администрации
Северо-Эвенского района
16.09.2010 № 171-па
РАЙОННАЯ ЦЕЛЕВАЯ ПРОГРАММА
"РАЗВИТИЕ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ
"СЕВЕРО-ЭВЕНСКИЙ РАЙОН" НА 2011-2013 ГОДЫ"
(в ред. Постановления
администрации Северо-Эвенского района
от 25.04.2011 № 96-па)
- единства основных квалификационных требований к должностям;
- единства требований к подготовке, переподготовке и повышению квалификации;
- соотносительности основных условий оплаты труда и социальных гарантий, государственного пенсионного обеспечения в соответствии с нормами федерального законодательства по вопросам государственной гражданской службы и муниципальной службы.
3. Профессиональное развитие муниципальных служащих происходит с учетом:
- роста профессиональных знаний и обновления теоретической базы знаний муниципальных служащих;
- системного осуществления подготовки, переподготовки и повышения квалификации муниципальных служащих;
- выявления муниципальных служащих, обладающих высоким творческим потенциалом;
- оказания теоретической и практической помощи руководителям и специалистам органов местного самоуправления в систематизации практического опыта;
- проведения работы по перспективному планированию до 2013 года (включительно) всех форм обучения муниципальных служащих;
- осуществления ежегодной корректировки планов всех форм обучения муниципальных служащих, основанной на фактической потребности органов местного самоуправления;
- проведения организационной работы по подготовке и проведению плановых обучающих мероприятий.
7. Ресурсное обеспечение Программы
Финансирование мероприятий Программы осуществляется за счет средств районного бюджета путем выделения исполнителям целевым назначением через государственного заказчика ассигнований в той доле и объемах, в каких они утверждены в районном бюджете на соответствующий финансовый год.
Общий объем финансирования Программы составляет 1 248 000 (один миллион двести сорок восемь тысяч) рублей 00 копеек.
Источники и объемы финансирования Программы
(тыс. руб.)
┌─────────────────────────┬─────────────────────────────────────┐
│ Источники │ Объемы финансирования Программы │
│финансирования Программы ├────────┬────────────────────────────┤
│ │ Всего │ в том числе по годам │
│ │ ├────────┬────────┬──────────┤
│ │ │ 2011 │ 2012 │ 2013 │
├─────────────────────────┼────────┼────────┼────────┼──────────┤
│Районный бюджет │ 1 248│ 416│ 416│ 416│
└─────────────────────────┴────────┴────────┴────────┴──────────┘
Объем финансирования Программы подлежит ежегодному уточнению исходя из реальных условий формирования районного бюджета на очередной финансовый год.
8. Сведения о государственном заказчике
и исполнителях Программы
Муниципальный заказчик - администрация Северо-Эвенского района.
(в ред. Постановления
администрации Северо-Эвенского района от 25.04.2011 № 96-па)
(см. текст в предыдущей редакции
)
Исполнители Программы:
- аппарат администрации Северо-Эвенского района (ААСЭР),
- Собрание представителей Северо-Эвенского района (СПСЭР).
9. Объемы финансирования Программы
Общий объем финансирования Программы за счет средств районного бюджета в 2011-2013 годах составляет 1 248 000 (один миллион двести сорок восемь тысяч) рублей 00 копеек.
Распределение объемов финансирования:
в 2011 году - 416 тысяч рублей 00 копеек; в 2012 году - 416 тысяч рублей 00 копеек; в 2013 году - 416 тысяч рублей 00 копеек.
